Straż Miejska w Gliwicach

Ogłoszenie o naborze

Nabór do pracy na wolne stanowisko pracownika służby bezpieczeństwa i higieny pracy,
w Straży Miejskiej w Gliwicach.

1. Wymagania niezbędne:
   a. wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy albo studia podyplomowe w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
   b. posiadanie obywatelstwa polskiego,
   c. cieszenie się nienaganną opinią,
   d. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za ścigane z oskarżenia publicznego i umyślnie popełnione przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
   e. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
   f. znajomość zagadnień związanych z działalnością służby BHP,
   g. znajomość przepisów prawa w zakresie:

• • • prawa pracy, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony ppoż.
    • ustawy o pracownikach samorządowych,
    • ustawy o strażach gminnych.
       

2. Wymagania, które będą dodatkowym atutem:
   a. co najmniej 1 rok stażu pracy w służbie BHP,
   b. ukończone szkolenie okresowe dla pracowników służby BHP,
   c. dobra znajomość obsługi komputera,
   d. obowiązkowość, dokładność, rzetelność, sumienność, terminowość, systematyczność, punktualność, dyspozycyjność,
   e. samodzielność w pracy oraz własna inicjatywa,
   f. umiejętność planowania i sprawnej organizacji pracy,
   g. prawo jazdy kat. B.
    
3. Predyspozycje osobowościowe oraz umiejętności interpersonalne:
   a)  umiejętność skutecznej komunikacji i pracy w zespole,
   b)  odpowiedzialność,
   c)  odporność na stres.

4. Wymagane dokumenty:
a. kwestionariusz osobowy,
b. formularze oświadczeń,
c. życiorys zawodowy CV.

Uwaga!
Dokumenty o których mowa w podpunkcie a i b dostępne są do pobrania w ogłoszeniu zamieszczonym na stronie internetowej https://sm.bip.gliwice.eu/kategoria/ogloszenia-o-naborach-do-jednostek

5. Zadania wykonywane na stanowisku:

Zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 2 września 1997 r , w sprawie służby bezpieczeństwa i higieny pracy (Dz.U. Nr 109, poz. 704 z późn. zm.), między innymi:

- przeprowadzanie szkoleń z zakresu BHP dla pracowników jednostki, monitorowanie ważności wydanych zaświadczeń,
-  sporządzanie okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy,
- dokonywanie oceny ryzyka zawodowego oraz prowadzenie dokumentacji w tym zakresie,
- ustalanie okoliczności i przyczyn wypadków pracowników oraz sporządzanie   stosownych dokumentów,
- opracowywanie i opiniowanie projektów zarządzeń, regulaminów i instrukcji z zakresu BHP w jednostce,
- przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP,
- informowanie na bieżąco Komendanta Straży Miejskiej w Gliwicach o stwierdzonych zagrożeniach oraz przedstawianie wniosków zmierzających do usuwania tych zagrożeń.

6. Warunki pracy:

a. miejsce pracy: Miasto Gliwice,
b. równoważny system czasu pracy w 4 miesięcznym okresie rozliczeniowym,
c. pierwsza umowa o pracę na czas określony lub nieokreślony, uzgodniona podczas rozmowy kwalifikacyjnej albo okres wynikający z przeniesienia pracownika z innej jednostki,
d. wymiar etatu – 1/4.,
e. umowa o pracę zgodnie z art. 16 ustawy o pracownikach samorządowych z dnia 21 listopada 2008 r.

7. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
   Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Straży Miejskiej w Gliwicach w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wyniósł: 1,00 %.

8. Dodatkowe informacje:
a. zatrudnienie nastąpi na stanowisko adekwatne do doświadczenia i kwalifikacji posiadanych przez kandydata wyłonionego do zatrudnienia w wyniku naboru,
b. dodatkowe atuty: możliwość korzystania z własnej siłowni, możliwość zwiększania kompetencji miękkich i twardych, korzystanie z kasy zapomogowo-pożyczkowej, korzystanie z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych,
c. planowany termin zatrudnienia do uzgodnienia.

9. Termin i miejsce składania dokumentów:
Osoby zainteresowane powinny dostarczyć komplet dokumentów własnoręcznie podpisanych do siedziby Straży Miejskiej w Gliwicach lub przesłać za pośrednictwem poczty w terminie:
do 10 lipca 2025 roku na adres:

Straż Miejska w Gliwicach
Wydział Organizacyjny
ul. Bolesława Śmiałego 2a, 44-121 Gliwice
z dopiskiem na kopercie:
„Kandydat na stanowisko urzędnicze – pracownika służby bezpieczeństwa i higieny pracy w Straży Miejskiej w Gliwicach
SM-OR.110.11.2025”

albo drogą elektroniczną na adres e-mail: sm@sm.gliwice.eu

Dokumenty uważa się za złożone w terminie, jeżeli wpłyną na ww. adres do 10 lipca 2025 r.
W przypadku złożenia dokumentów drogą elektroniczną należy podpisać dokumenty i wykonać fotokopie. Pracownik Wydziału Organizacyjnego będzie się kontaktował w celu przekazania numeru referencyjnego.
Oświadczenia, życiorys, kwestionariusz powinny być własnoręcznie podpisane.

Wszystkie dokumenty zawarte w ofercie należy sporządzić w języku polskim w formie umożliwiającej ich odczytanie. Dokumenty sporządzone w języku obcym powinny zostać złożone wraz z tłumaczeniem.
Wykaz numerów referencyjnych ofert kandydatów spełniających wymagania konieczne określone w ogłoszeniu zostanie opublikowany na stronie internetowej www.smgliwice.pl zakładka BIP – NABORY.

10. Inne informacje:

a. selekcja zostanie przeprowadzona na podstawie rozmów kwalifikacyjnych,
b. po dokonaniu weryfikacji dokumentów aplikacyjnych, w Biuletynie Informacji Publicznej Straży Miejskiej w Gliwicach zostanie opublikowany wykaz numerów referencyjnych ofert kandydatów zakwalifikowanych do rozmów kwalifikacyjnych,
c. dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu:
32 338 19 74 lub poprzez e-mail: sm@sm.gliwice.eu

Komendant
Straży Miejskiej w Gliwicach
/-/ Bożena Frej
(podpis elektroniczny)

a. Kwestionariusz osobowy

b. Formularz oświadczeń